各位先進大家好!
我們公司在外頭有三個駐點，這些駐點都是在別人的單位裡頭，因為人數少，而且是用別人家的網路，想要裝一些自己家的東西總是不太方便，而且又怕會有代刷卡的情況產生。
所以想請教是否有類似的軟體可以用視訊來做差勤管理的。
不過也不嚴格要即時性的將影像傳回來，可以要求使用者在上班的時候做在鏡頭前拍張照存起來，順便也會記錄時間，然後隔一段時間之後回傳，比方說用寄信之類的方式等等。
請各位先進能幫幫忙，提供小弟一些意見。
感謝!
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conandexter提到：
要求使用者在上班的時候做在鏡頭前拍張照存起來
conandexter提到：
高科技
用個程式去做線上打卡
記錄時間 所屬IP 人，將資料回傳公司
除非該單位有配置無線網路 不然應該都可以掌控是否已到現場
我以前曾應徵過一家廠商 他做系統服務的
而他的監控方式很簡單
每個工程師都配3G手機 公司可以在GOOGLE上看的到你
甚至所有的文件、行事曆都以GOOGLE企業化管理
工程師不用天天到 一星期三天(只算三天薪水) 其他時間如果駐點需要你 則算你自己多賺的
所以你覺得你想多賺點錢 那就勤快一點 服務好一點
根本不用公司逼你 你就會想要天天去
看了各位邦友回應 簡單一點還是乾脆用手機定位
再加上人事單位CALL去確認就好
總不可能手機擺著拜天公 然後人消失吧
人的管理 還是靠人比較妥當
liurambo0911提到：
手機擺著拜天公 然後人消失吧
可以的，只要設定指定轉接，就可以人機分離了...
所以我覺得重點還是在人，現在是人的操守有問題，說有去客戶那，可是事實上沒去，我覺得這種員工該處理一下了...
有需要這麼大費周章嗎?
人家都已經去駐點了.有時候就放鬆一點.
不要搞的上班打卡制,下班責任制的.
而派出去的駐點人員也要配合派駐廠商,駐點廠商二個規範.
只要駐點廠商為意見,表示這個外派人員是正常的.
你的人員遲到,早退,找人代打,廠商不反應才怪.
重點應該不是視訊
而是在人員的位置
就算沒事做也要待在客戶家
是不是這樣？
參考看看這家的產品
包準員工譙、老板High
裝個網路攝影機,
不需要24hr傳回影像,
只要不定時連過去看人在不在就ok,
人不在就call一下手機,
關心他一下身體狀況,
或是哈拉一兩句,
駐點工程師的心酸大家都知道,
管理也可以很人性化.
現在不是沒個人都有照相手機,請自行在簽到簿or客戶辦公室自拍要有時間跟日期,
月底交給公司這不就好了,哈哈
駐點放個電腦，用指紋登入，每隔一段時間用圖形問一個簡單的問題，沒回答就開始找人，這樣還可以確定那個人是不是還醒著。...
不過話說回來，乾脆就改成隨Call隨到，沒接電話、沒到就罰錢就好了吧~(這樣薪水還可以少給一點)
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