資訊管理人員的管理不一定比專學管理的人差,CIO其實很有當CEO潛力,但常因為不可取代性而被僵化在組織。組織除重視專業外應該要更扁平的合作,相互學習、尊重,下次管理人也獻出自己的專業吧!
資訊管理人員的管理不一定比專學管理的人差,CIO其實很有當CEO潛力,但常因為不可取代性而被僵化在組織。組織除重視專業外應該要更扁平的合作,相互學習、尊重,下次管理人也獻出自己的專業吧!
其實不是每個IT人都不喜歡學管理的,更多人喜歡雙面都涉獵。IT人在想法上除了浪漫的想像力外,更同時充滿實踐、更能同時思考可行性(但也不會就此被限制住)。
yeni提到:
CIO其實很有當CEO潛力
同意...
但我發現,通常 CIO 最欠缺的就是 行銷與企管方面的能力,具備這兩項大概就沒問題了..
因為欠栽培, 因為IT幾乎都是在資訊的專業領域, 除非公司有特別的栽培計劃,
不然自己就要有計畫性的學習, 才能脫穎而出, 當然也要有伯樂.