建議將所有的人力銀行(高雄)都投一遍~投100封，總會有人邀你去面試~
除非真的不缺這類工程師....去別縣市試試..

以你目前的技能組合，高雄找初級 Java 後端是有機會的，尤其你已經碰過 Spring Boot、MyBatis、MySQL、RESTful API、權限、交易管理、Excel 匯入匯出這些企業系統常見功能。

不過我會建議你不要只把履歷寫成技術清單，因為主管真正想看的是：你能不能把一個需求完整做到 API、資料庫、權限、例外處理與基本部署。

學歷的部分不用自己先放大焦慮。面試時可以簡單說明你有跨地區求學與生活經驗，目前已回台灣長期發展，重點放在你的作品、學習能力、穩定性與溝通能力。

技術補強順序我會建議：Docker、Linux 優先，再來 Redis，最後才是 AWS 或 GCP。Docker 和 Linux 是你進公司後最容易馬上用到的能力；Redis 和雲端則是加分項。

至於職缺方向，可以優先找 Java 後端工程師、系統開發工程師、MIS 程式設計師、Web 後端工程師、系統維護工程師，但要確認實際內容有程式開發與系統維護，不要變成純 Helpdesk 或單純系統操作。

建議你把履歷呈現從「我學過很多技術」調整成「我能處理一個可維護的小型後端系統」。這樣會更容易讓面試官看見你的價值。

最後，也建議你開始熟悉 AI 輔助開發工具。現在 AI Coding 已經逐漸變成工程師提升效率的重要能力，就像熟悉 IDE、Git、Debug 工具一樣。你不一定要一開始就很熟，但至少要知道怎麼用它協助理解程式、重構、產生測試與排查問題。