以前的老闆教的: 讓人聽到可以做決策的精華或重點,要在五分鐘裡面先提到,後面才講細節。因為決策的人通常沒時間聽長篇大論,可能坐五分鐘就離開了,所以一定要先講到重...
百度我也有在使用
這個問題,可能要反過來問比較好..... XD