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給 3 倍人力, 兩倍薪資 , 六倍預算 = 結果成功 這是印度真厲害 還是人多有錢好辦事

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給 3 倍人力, 兩倍薪資 , 六倍預算 = 結果成功 這是印度真厲害 還是人多有錢好辦事

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總裁 iT邦好手 1 級 ‧ 2011-05-02 08:55:23 檢舉
時也,命也,運也...
賽門 iT邦超人 1 級 ‧ 2011-05-02 12:04:47 檢舉
albertachen提到:
3 倍人力, 兩倍薪資 , 六倍預算 = 結果成功

這應該是專案經理厲害....

能要到充分的人力資源, 更省錢, 敢要更多的經費, 結果不但專案成功, 而且專案結餘更多, 獎金也多多....
Albert iT邦高手 1 級 ‧ 2011-05-02 12:39:30 檢舉
simon 大師

正向思考

正向的力量 讓我們明天更美好
Albert iT邦高手 1 級 ‧ 2011-05-02 12:41:13 檢舉
褲褲 大師
32.8腰
杯產失考 杯產一倍
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2 個回答

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pantc328
iT邦高手 1 級 ‧ 2011-05-02 09:16:03

印度的舊觀念你都在學.這樣怎麼當大老闆?
台灣人是你只要能替他賺10倍利潤,他就給你2倍薪水.
不然你連22K都不如.

harrier7 iT邦研究生 2 級 ‧ 2011-05-16 11:41:58 檢舉

..開版好像是反諷的意思...
此外,台灣之所以成不了大事,就是『台灣人是你只要能替他賺10倍利潤,他就給你2倍薪水.』
10倍利潤就應該給10倍的報酬..也難怪 IT 產業基本上還是美國領軍當龍頭,我們都只是中下游包商。

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pqr0007
iT邦研究生 1 級 ‧ 2011-11-11 22:34:16

我覺得, 通常 india 客戶不可能如此...

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