首先,我在民國100年7月畢業,大學學歷是澎湖科大.
會C語言跟java.
然後花一年半養病.就牙齒長不出來,卡在下顎變良性腫瘤,結果是有好許多.
兵役檢查那時候,所以兵役免役.
102年5月,為了賺點錢過生活,上"有關水利的"公司.
公司就抽水站及水門製造及維護.算是政府的下包.
做了七個月被裁了.勞力不是其中最好的,及春冬天不需要那麼多人力.
今年,103年1月去台北天母職訓,5月中結束,複習java.
我在想,奇怪耶~!
好像每次去應徵.他們公司主管都不要基本功的,又不想再造化.
一提到"免役的原因"跟"上一份工作",就臉面跟氣氛稍微變爛了.
連續3個月多,老是這樣.等收"無聲卡".
真不知道如何是好阿?
難道每個老闆都如網路傳言"慣老闆"的刁難?
sunkist89提到:
只是沒考證照
同時會C與Java應該不難找工作,也許是你的方式需要調整
104與LinkedIn的資料認真寫一寫,多多在一些專業的論壇發表你的意見(例如iT邦幫忙)
試著利用你的專長來解決一些問題,多幫助其他人,慢慢的就會有好的機會
sunkist89提到:
會C語言跟java.
可能您會的 Java 和 C語言...
和業界的要求點有些許不同
您在面試的公司應該都有筆試過吧...
你認為這些考題你都有瞭解嗎?!
回家有試著找到答案嗎?!
還是你找的公司都沒有筆試,
那當然, 就是面試官看你的談吐,
就和相親一樣, 合就在一起,
不合當然就...無聲卡嘍~ (不過我討驗無聲卡, 好歹也要說一下, 你的問題在哪?!
sunkist89提到:
基本功能都會,陣列.判斷.call函式等
...這一聽就不是個會寫程式的人所說的~ QQ
會寫程式, 和會操作程式... 是兩回事
既然找工作不順,我想版大利用這段時間試著寫點程式作品去面試吧...
就算不擅長表達,能力與態度能獲得面試主管認同比較重要。
面試十幾次,老是沒被公司錄取
這有什麼好講的~
我第一個資訊工作投500家,面試50家
我在金融風暴被裁也找了500家,3個月才找到
我曾經2個禮拜面試10家中7家
也曾經3個月50家中3家
建議~
1.不要怨天,怨地,怨老闆
2.對面試官的態度,意見,聽聽,說說,笑笑就好了,就當酒店妹去給人摸大腿,隔天全不把他忘光
3.去面試前,一定做好準備.這家公司做傳產,你就要研究ERP,就算只有半天時間準備也要去Google一下
4.面試時要讓人有強烈的意圖心
5.不要氣餒,沒上就沒上,就下一家,然後繼續K你的技術
6.職訓局,沒事找找老師,沒事找找職訓局的員工,泡茶聊天一下
抱歉,點錯個.
點到裡面最巧言玲瓏的.
應該是這位老兄 後面附解比較真實
但是換個角度看,我家是大台北地區的西部
也在想這裏競爭力應該是很激烈
補一下我13年的IT經驗讓你們參考
第一年 花20萬補MSDN,MCAD,大東海,完全都不懂,背ABCD考上國際認證
第二年 找工作一整年(可憐)
第三年 第一個IT工作,老闆錄取我的原因,不是學歷,不是國際認證,因為我軍官退伍,能使命必達.每天上班時間07:00~02:00,每天考完試才能回宿舍,公司不能有中文書.這一年我買了2萬元的教科書讀,當時我完全看不懂英文
第四年 換了工作,工作內容是上火線,當時要做無障礙規範3A,別人做不出,我完成,接著就過爽日子,一堆碩士每天加班,我3小時完成
第五年 我開始K英文,原本買2萬元中文書,變1萬,5千…
第六年 我不買書了,看原廠文件最新技術
第七年 我看Design Pattern, Application Block…較高階的設計樣式
第八~十一年 轉到傳產企業寫ERP,金融風暴被一槍斃命
第十一~今 在研究機構搞研發
去年底,公司重組,部門一些高材生沒人想跳出來接案,我跳出來,並完成分析,設計,簡報,也標到10月,400萬案件,3個人今天也可以結案,中間幾次交付評價也都是AA的等級
從你的文字描述中看到一個問題,也許有關也許無關
你的文字不是很通順
推測你在自我介紹及面試時狀況應該也差不多
建議你去面試前先對著鏡子練習對話,把對話的過程錄下來再聽看看
事出必有因!!
會C跟JAVA應該不會太難找工作吧
(至少比我這什麼都不會的人好找多了吧)
幾個點可能要想想
一、儀容
二、應對
三、態度
再來就是讓面試官知道你為何提出這個薪資水準
一提到"免役的原因"跟"上一份工作",就臉面跟氣氛稍微變爛了.
就個人面試的結果, 很多主管沒有能力測試專業, 反而比較在意你待下來的機率..
看起來你上一份工作是被資遣, 這個很傷, 很多人會認為被資遣的都是爛員工..這個年代是不獎勵誠實的人.. 自己找個理由乎巄過去吧..
//資遣
就是公司有問題才需要付錢請你走,什麼是爛員工??
爛員工我搞走還不用付錢
//102年5月,為了賺點錢過生活,上"有關水利的"公司.
公司就抽水站及水門製造及維護.算是政府的下包.
做了七個月被裁了.勞力不是其中最好的,及春冬天不需要那麼多人力.
一看就是case by case 方式,有案件需要人力就招人,淡季或沒標到案件就資遣
所以怎麼看都不是爛員工
但~所有經歷都跟資訊沒太大的關係~面試官都大概看過根本不會去在乎你是不是被資遣
對,面試官要考慮培養成本,因此要看相關經驗,一問上一份工作就和程式需求無關,基本會判斷經驗為零。這種情況下,實在沒有相關經驗,可以拿作品展示呀,比如考證照時的作品等等。
面試還是有的放矢成功率比較高,投太多間公司也很浪費精力和準備時間唷。
面試十幾次其實不算多次耶!
有人教過過兩年以內的經歷乾脆不要放
再說你要應徵的項目與這個工作無關更可以不用放
很多人事可不是很想看一堆相干的東西在履歷上
有些公司還是會用沒經驗的人的,當然能有相關證照更好了
補充jungo國營機構招考:台電 台水 台糖 中油,簡章網址FYI.http://www.taipower.com.tw/content/obtain_job/obtain_job01.aspx?RType=1
sunkist89提到:
會C語言跟java
不是我想講得難聽
什麼叫做會???
在我的認知中
會寫 C跟JAVA COMPILER 就算是會
退而求其次
關於 C跟JAVA 的什麼東西都會寫
如果還是不行
最起碼公司要求的SDK跟FRAMEWORK要會 才是 會
閣下了不起是學過C跟JAVA而已
離所謂的會 還差的遠吧
如果閣下真的是會的話
相信不會被那麼多公司拒絕
還有
企業請人是來解決問題的
而不是請人來受訓的
員工最起碼要會個60-70%
剩下的部分公司裡的同事或是長官可以指導一下
但是如果連50%都沒有的話...
不要以為面試官只有面試而已
面試官可是要對面試進來的人負責...
軟體業(寫程式)
先不管你哪間學校畢業?會哪種語言?
(學校、補習班,學一大堆語法,誰沒學過呢?)
畢業專題寫了沒?有沒有作品?
也就是說你有沒有寫過一個完整的、大一點的範例?
您可以看一下這篇文章(我寫的)
http://www.dotblogs.com.tw/mis2000lab/archive/2014/06/09/145453.aspx
想要找寫程式(當成工作),我有三篇文章給您參考一下。
可以評估自己適不適合?
我想寫程式#1 之 「先確立志向」
http://www.dotblogs.com.tw/mis2000lab/archive/2008/09/03/5285.aspx
買過也借過你的書
有幫到
為您(PO)寫了一篇文章,希望對您有幫助:
[學習之道] 修福不修慧,大象披瓔珞; 修慧不修福,羅漢托空缽 (學習寫程式,只靠補習上課嗎?)
http://www.dotblogs.com.tw/mis2000lab/archive/2014/09/17/learning-and_do-it_20140917.aspx