給我吧,我幫你看看
只是我想跟你說,客觀的意見不代表一切,為什麼?
因為看你履歷的人一樣不是我們,而是該公司的人事與主管,可能這位主管喜歡活潑的寫法,這位主管喜歡嚴謹的寫法,所以運氣還是有一點成分的
我建議你把曾任職的公司名稱修改掉
能辨識你個人身分的資料也修改掉
然後把履歷貼上來
這樣
會有比較多人看到
如果你真的想聽不同意見的話
履歷表嗎?
馬克 曾經幹過甚麼大事業 開甚麼車子 擁有多少女朋友
關於我:出生於:台灣 艋舺 為了一隻雞腿 踏入MIS行列
興趣 打打屁 聊聊天 出遊賞櫻花 睡覺時還會打呼呼
離職原因:跟上一間公司主管有一腿
以上純屬虛構 請勿參考
原本是想幫您看的,但看到您擔心的原因,就不會想看了~~
這個社群目的在於分享互助,分享的不只是技術經驗,也包含生活經驗。
作了主管多年,看過的履歷也不少,資訊人很多都不會寫履歷,這一點很吃虧,因為在大公司HR擋第一關,所以適當的美化是必須的,但過度的美化到實際單位主管面試時也會露餡,所以我會願意花時間幫資訊人看履歷。
同類型的履歷有什麼關係,那只是第一印象,取得敲門磚,真正決定您是否被錄取,是主管在面試時您所表現出的專業和自信,那是別人模倣不來的。
說的真好~
同類型履歷太多,面試主管,不會覺得我是抄別人的嗎?如果履歷就被刷下來,不是連面試機會都沒有
能抄的最多只是格式,重點是在於自傳及每一份工作的內容及實績要怎麼抄?
我獻醜擷取履歷表中其中一份工作的工作內容出來,敢抄的拿去抄,不要被面試官問倒就好~
這份履歷表寫得真的不錯
最加分在最後一項
確切的把自己的實績"數據化"
MIS哦 ...
寫個我甚麼都會做
從會計到餐廳
再從餐聽到牽水路
以及簽呈還有鋪床
跟修電視與換燈泡
樣樣都會做 !
就夠了 .
覺得不管應徵什麼真的誠實最重要,
再來是自己之前工作能力不要「碰轟」,
隨便圈子裡面問一聲,
呵呵,
一下就知道了。
其實可以看看有沒有認識MIS的朋友
或是朋友的朋友之類的
畢竟在裡面代表至少履歷是還可以的
不過應徵的部門也有差
可能我們覺得不錯
但是不符合應徵部門的需求@@