各位大神好!
弱弱的我一向很高調,但目前在啃大部頭歐萊禮所以沒有技術方面的疑惑 (只看書不實作),但有一個疑問藏在心裡很久,請大神們再容許我一次高調吧!我之前在離家很遠的某代工廠乘車通勤上班,因為受到英特爾廢棄專案的啟發想內部創業,不知怎麼消息傳開於是我被安排暫代主管工作壓力倍增,某一晚上原主管交代我四項工作限期做完,因為我懶得動所以提了第一次離職。獲慰留後轉調至另一部門,專案即將上線時我遇到 bug 做不出來,當日做到凌晨四點睡旅館隔天七點準時開工但仍被罵被玩弄,所以提第二次離職。綜合之前在其他公司上班的經驗我認為我被『釘』,基層的聲音是我薪水太高,但大神們見多識廣各位認為部級甚至處級的真實想法是如何呢?我在暫代主管之前有解掉一個 bug,專業應該沒問題,但我會把工作帶回家做,會不會是高層認為此風不可長 (大家都要休息?);還有我會報加班費 (壞了規矩?);又或是我用 Source Insight 看 code (大家都用 Visual Studio Code 我不給面子?)。現在因為工作興趣和休閒興趣也轉換跑道到網路,其實我也不討厭某代工廠的人,畢竟也拿了一些報酬好聚好散,生涯規劃雖不想走管理職但仍好奇高層的真實想法是甚麼,各位有甚麼 idea 呢?
講句不中聽的話
除了自己以外
沒人把你當主管
有入股嗎? 人在天堂錢在銀行 凡事不要想太多 量力而為
這是我個人的猜測,您的基層同事裡有一個IBM而且想弄走您,您可能到現在還一直覺得他是個會關心您的好朋友。對這種人要保持距離維持表面和諧,有時可利用他傳播一些您不方便說但想讓大家知道的事。
作主管的最好要喜怒不形於色,職場是主管們的秀場,一切都是表演。
高階主管想法很簡單,就是評估利益與效益,當天秤嚴重傾斜時,不是功高震主;就是一無是處,平衡點要拿捏好,才會比較開心
唉!其實這些風風雨雨弱弱的我已經不太在乎了。我以前對程式有極大的熱情,工作之餘一直用 C 語言做 Side Project,某代工廠全職出問題也是因為我對英特爾廢棄專案產生興趣;甚至當我從韌體轉到軟體 (網站) 之後我曾誇下海口要當全端工程師甚至發明框架。現在我開始找工作,用 104 總共儲存了 15 個職缺,目前投了 5 個沒消沒息,搞到我只求一份工作讓弱弱的我繳得起房貸結得了婚,原來我並不搶手呀!我認為以前能頻繁換工作是因為我對技術有熱情,如今的我只求一份溫飽苟且偷生得過且過,想必業界不見得會再給我機會,也許公職是我的出路。(放棄程式熱情的原因是想練瑜珈)
說句題外話,國考的壓力很大,去年地特三電路學和電力系統試卷發下來時弱弱的我都快窒息了。(由此可知我已待業很久,汗顏)
加油,持續堅持一件對的事,必能走到隧道的出口,看見一抹燦爛的陽光