出問題就是要找得到人 特別是大家都在忙的時候 見怪不怪 以現在的制度 資訊人員的備援...可能只是某單位懂電腦過來兼的 或是AP的人來頂OA的缺...
課長的口頭承諾 建議不要當真 隨便講講不用負責 除非有辦法很明確告訴你接下來的職位(含職前說明與必要訓練)與薪資調整幅度 甚至拉你一起去跟有決定權的上層...
先跟你講一下 好不容易老課長走了 老闆會不會馬上給你頂課長職缺 ? 這是個大問號 除非有先談好 不然不要抱持太高的預期心理 容易有失落感
這得找時間試試 電腦已經先出機到外部據點了 其他台WIN7都不會找不到選項 這台挺奇怪 另外就是...為什麼回答都不在回答區咧 這樣不太好結案