IT技術不斷變化，養成又需要很長的一段時間。如果能夠進一步掌握現今或未來的技術需求，提早準備，必能為自己帶來更高的身價。
恩...我覺得第10項是最為重要。不只是技術方面的整合能力，也包含問題的整合與分析能力。據大前研一先生所說，現在只懂一個方面的技術，已經稱不上專業，頂多稱得上專家而已。
當然能夠跟著潮流是很好，但是找出自己的特色也是很重要。畢竟不是每個人都有機會或想去鴻海/聯發科上班，是吧？
其實這篇文章講的算是很廣，以Wireless來說，整個產業從上游到下游需要很多不同的人才。包含晶片設計、局端設備、終端設備、服務供應商、內容供應商(Sorry，我不是Wireless產業的人，所以可能有所遺漏)。所以還是只有多停看聽了。
很多事情都需要分析...舉例來說，當系統管理者發現使用者連不上網站，背後的原因可能很多。一個好的技術人員可以根據各種跡象迅速解決問題，不好的技術人員則可能必須靠遇到死老鼠的運氣才有辦法解決問題。
我想問題分析能力是不分層級的，當然如果可以分析的層面更廣，甚至超出所謂技術的範疇，絕對是將來資訊技術人員很重要的能力。現在的ITIL跟資訊安全，都很強調Business Process的分析，以符合組織營運所需。
funkent大說IT是一條不歸路，雖然很多人都這麼說，但還是覺得很心酸，為什麼IT的人生這麼黑暗與歹命?? 好像是混入黑社會一樣
除此之外, 最重要的就是人脈.
很少人所有都會的, 如果IT邦的同學可以提供自己的專長,
截長補短就可以弭補個人的不足.
也不用一個人單打獨鬥了!
小弟覺得軟性技術才重要 以上多數是硬技術是會時間改變的IT技術的
軟性技術是指 管理判斷能力 學習應用能力 待人處事能力 危機處理能力
書上學不到的
當然有以上十大項自是如虎添翼 IT人不再是只面對電腦工作
"5個在薪資方面沒有競爭力的IT技術"
我就是從個人電腦技術支援起家的 IT 人，這真是一語成緘，收多錢被喊搶劫，收少錢自己流血汗無人問...
好在是有些先覺，目前在 3.4.5 項已經看出耕耘結果，正朝向7.8.9 邁進努力中...
也多謝先進的發文提醒，我們要好好檢視自己喔！
別問景氣幾分倒，先問自己幾分好...
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