在決定鐵人賽的題目前，我剛好有個前同事傳訊息問我近況，順便想套一下我當時的薪水，當時在公司大家對於薪水都避而不談，所以大家都很好奇別人到底領多少，當時我人在高雄，薪水7萬5，但他跟我同時間進去，薪水不到我的一半，他聽完就相當的不爽，接著又問我現在的薪水，得知我回台北薪水破10萬後，他問了我:「為什麼我們年資只差三年，薪水有可能差這麼多嗎?」
我忘了我當時怎麼回答他的，但我覺得這是個好問題
「你覺得工程師的薪資，僅僅是看年資多少來決定的嗎?」

這個問題讓我決定了這次的題目，我想分享一下我的心路歷程，雖然不是很厲害的工程師，但我的經驗會許可以給還在猶豫要不要走這行的新人或學生一點點意見(當然也歡迎大神或老鳥也一起討論)
在學徒模式這本書裡有提到，作者將軟體工藝定義為三個階段，但我不想諞離太多主題，所以先講第一個學徒期
學徒期:這時的自己應該像海綿，廣納知識，並將重點放在審視自身的成長上，暴露自身的無知，放下無所謂的面子跟成見，當然有些人可能已經寫程式寫了多年，但學徒的心態是隨時可以建立起來的。

我猜它基本上是指擁有這樣一種態度：對於已經做完或者正在做的事情，永遠都有一種更好、更聰明或更快的方法來完成它。

如果今天你的工作每天都是重複的動作，在你的工作範圍內，你可以好好完成所有被交代的任務，而你也不用去學習新的技術，你也很享受這樣輕鬆的工作，那我也恭喜你找到你適合的地方
但如果你跟我一樣，出身非本科系，卻愛上寫程式，並且不喜歡待在舒適圈內太久，那你就該每天都有所進步
在這邊在分享一個我身上的小故事:
我23歲開始自學coding，並且進了一家專案公司當22K助理工程師，每天幫忙切版、寫HTML、CSS、JS，之後學了一些後端後我跳槽到了另一間公司，在那邊我除了後端，也開始接觸了很多SQL，在當時我遇到一個坑，後然我在FB上PO我遇到的坑時，有個FB上的網友在我的發文底下留言酸我只是個碼農，還說:「連SQL都寫錯，果然只配拿香蕉」，我當時看到有點火，我點過去看了看他的動態，發現他就是我最不喜歡的那種用年資來說話的那種老鳥，於是我就疏遠了這位網友，過了沒多久的時間，在我27歲那年薪水已經破了10萬(工作在台北)，而那名工程師網友一樣只是個小公司的MIS，沒看他變得多厲害，整天FB上就是發政治文章攻擊他討厭的政治人物，在他的舒適圈裡繼續當他的老鳥，繼續攻擊他看不爽的菜鳥......

我不是多厲害的工程師，我身邊一堆微軟的MVP大神跟厲害的高手，因此我沒有什麼資格來談什麼樣的學習路線才是對的，但我想分享我自身的經驗，從23歲基本薪資22K到27歲薪水100K，中間我走過的路，以及我的學習動力
我今年31，雖然一樣還是學藝不精，但我也從助理工程師>維運工程師>專案PG>RD>SOHO>自行創業>公司收掉回頭當RD
中間經歷了許多案子，磨練了許多，因此我認為整理出一些我認為該要會的技能，之後開始會慢慢分享。

另外，我是支持薪資公開透明化的人，但因為還是很多公司不願意，因此我之後在分享時不會透露當時我在哪間公司，當然關於薪資該不該透明化我相信很多人會持反方意見，沒關係我也支持，畢竟我也開過公司，理解當老闆的想法，也了解難處，但我就是不喜歡資訊不對等，希望不支持的朋友也別因為這點就來攻擊，忽略了我本來的文章主題。