美國NIST CSF:美國國家標準與技術研究所(NIST)提出的 網路安全框架 Cybersecurity Framework(CSF)
歐盟ENISA CSF:歐洲網路資訊安全局(ENISA)提出的 網路安全技能框架 Cybersecurity Skills Framework (CSF)
今天的小故事:其實 NIST CSF 與 ENISA CSF是不一樣的東西,前者是 安全框架 ,後者是 技能框架 (說資安人才權責(R&R)框架,不如更貼切) 。
根據 iThome 2019年的文章與新聞露出,從那時候起算是比多人在探討NIST CSF,3年後的今天(2022)台灣的資安人應該都至少聽過NIST CSF 或 NIST 這個組織,下圖引用iThome的文章【提升企業網路安全新利器】NIST網路安全框架崛起,成為企業資安共通標準圖片,而其實使用起來就像是 「資安工作檢核表」
秉持不要重複造輪子的精神,此篇文章【快速認識NIST網路安全框架】從五大構面評估企業資安防禦現況與目標 已將NIST CSF整體說明得很清楚,有興趣的讀者可以點連結過去細讀。
從 歐盟ENISA CSF 可以看到,目前分為兩本文件:
結論說在前頭:兩份文件易讀性相當高,以經營公司需要人才為最優先的思維,該框架方便人資/老闆/非資安領域的人知道如何找資安人才或是成為資安人才。
針對角色的說明如下範例:
針對每個角色會用如下圖的說明表格(用戶手冊p9)。
而實際以 CISO 資安官(資安長),相關職責、能力、技能、交付成果,如下圖(角色簡介p5~p6)
根據用戶手冊p22頁,提供依據PDCA循環改善機制中,各角色的作用:
最後,你說NIST 有沒有相關的人才框架,當然有,就是 NIST NICE Framework,那你說筆者為何要說 ENISA CSF ,因為比NICE 框架易讀性高很多,也方便人資/老闆/非資安領域的人知道如何找資安人才或是成為資安人才。
參考資料:
NIST網路安全框架當紅 | iThome
【提升企業網路安全新利器】NIST網路安全框架崛起,成為企業資安共通標準
【快速認識NIST網路安全框架】從五大構面評估企業資安防禦現況與目標