ＩＴ人的麥克風？

聽過很多演講，大部份的人都會說明「為什麼我現在在臺上可以暢所欲言呢？因為做了很多的練習與努力」，但努力前，可以先練習一件事，就是「如何提問」，而麥克風系列需要講的是，前置作業的努力，後續該如何發揮呢？希望麥克風系列可以提供讀者們有更多想法與練習，並且可以運用到日常，台風能夠越來越穩定！ฅ●ω●ฅ

楊科：「關於PMIS的導入流程，有什麼問題呢？」
大家：「…（安靜了約２０秒）」
楊科：「好的，那如果後續有問題再請大家直接提出，謝謝大家。」

報告結束的當下，其實有些問題已存在我的腦海裡，但常常沒有足夠的勇氣尋問，下意識的決定日後遇到問題再問就好，現在想想也許是自己剛出社會，也許還只是新人，話語權還無法拿在手上，所以害怕提問。但當自己轉換成「報告者的角色」時，我很希望大家能問我問題，希望透過互動來讓整個報告更完整，甚至有準備不足的地方，也能被指正，這些都是讓我成長的養份。

於是，我漸漸開始學習如何提問，從有辦法事前準備到沒辦法事前準備，幾乎是每一場會議、報告都是我學習的場合，當然啦，很常會有搞笑的時候，有時候甚至成為「有勇無謀」的提問者，但我仍不想放棄，因為我需要這項技能，到現在，除了事前的準備，我學會如何聽關鍵字，然後快速紀錄提問。

以下幾個準備步驟給讀者們參考 ↦

明天會整理出更多詳細內容給讀者們！等等見ヽ(゜▽゜　)－C<(/;◇;)/~[拖走]