在求職的路上，我發現一個普遍的痛點：資訊混亂與管理不易。從投遞履歷、追蹤面試進度，到最終獲得錄取，這整個過程充滿了不確定性。許多人依賴 Excel 表格或手寫筆記，但這些傳統方式不僅效率低，也難以提供全面性的數據分析。我開始思考，有沒有一種工具，能將這個複雜的流程系統化、視覺化，並且透過人工智慧的力量，為求職者提供更深度的洞見與支援？

因此，為了將這個想法的具體化，我開發一款「AI 職涯追蹤平台」。它不僅僅是一個待辦清單，更是一個專為求職者設計的智能助理。

一、要解決什麼問題？

這個平台的核心在於解決資訊不透明與效率低落的問題。設計了兩大核心功能來實現這個目標：

1. 使用者介面與核心功能：

   • 職涯儀表板 (Career Dashboard)：這是我認為最重要的視覺化工具。透過漏斗圖（Job Funnel Chart），用戶可以一目了然地看到自己的求職進度，從投遞數、面試數到錄取數，所有數據都清晰呈現。這不僅能幫助用戶評估成功率，更能提供心理上的正向反饋，鼓勵他們持續前進。
   • 應徵清單 (Application List)：我們將每一份應徵資料都細分為公司、職位、投遞日期和目前階段等關鍵資訊，幫助用戶有條不紊地管理每一份申請，再也不會錯過任何一個重要環節。

2. AI 賦能的特色功能：

   • AI 履歷與職缺比對 (AI Resume & Job Description Matcher)：這項功能是我為了解決「履歷與職缺不符」問題而設計的。用戶上傳履歷並貼上職缺描述後，AI 會立即進行深度分析，提供精準的匹配分數，並生成一份簡潔的摘要，指出優勢所在及潛在的不足。這能讓求職者在投遞前就能進行優化，大幅提升面試機會。
   • AI 職涯顧問 (AI Career Consultant)：有時候，求職者需要的只是一個可以諮詢的對象。我設計了一個互動式聊天機器人，它能隨時提供履歷建議、面試技巧，甚至能提供職涯路徑的規劃建議，就像一位隨身攜帶的專業顧問。

二、提示詞設計

平台的 MVP 是以 Lovable 進行前端開發，由於為了更精準達成開發需求，我先以英文撰寫我的需求，再使用 GenAI 進行修改。

Please build a comprehensive job application tracker platform with the following core features:

1. User Interface & Core Functions
- Career Dashboard: A dashboard to visualize the entire job application journey from initial application to receiving an offer. It should include data visualizations such as a job funnel chart and a Sankey diagram to illustrate the application flow and success rate.

- Application List: A dedicated list to meticulously track the status of each job application, including key details like company, role, date applied, and current stage.

2. AI-Powered Features
- AI Resume & Job Description Matcher: This function allows users to upload a resume and paste a job description. The AI should analyze both documents to provide a matching score and generate a concise summary of key alignments and potential gaps.

- AI Career Consultant: An interactive chatbot that provides conversational support for career-related queries, including resume reviews and career path advice.

3. Technical Requirements
- LLM Model Integration: All AI agents within the platform must be capable of connecting to different Large Language Models (LLMs). The user should only need to input their personal API key to enable and utilize these features.

三、產品原型呈現

1. 儀表板 (Dashboard)

• 功能總覽：這是平台的首頁，提供使用者求職進度的概覽。
• 關鍵數據：顯示總申請數量、已安排的面試次數、收到的錄取通知數量，以及回應率。
• 申請流程視覺化：透過流程圖顯示從「已申請 (Applied)」、「篩選中 (Screening)」、「面試中 (Interview)」到「錄取通知 (Offers)」各階段的職位數量，讓使用者可以清楚了解自己的求職進度。
• 最近申請：在儀表板右側，快速列出使用者最近投遞的職位申請及其當前狀態。

2. 職位申請列表 (Job Applications)

• 統一管理：一個集中管理所有職位申請的頁面。
• 詳細資訊：每個列表項目都包含公司名稱、職位、地點、薪資範圍和當前狀態（例如：面試中、已申請、錄取、篩選中）。
• 備註功能：可以記錄詳細的筆記，例如面試安排或與人資的溝通內容。
• 搜尋與篩選：提供搜尋欄和下拉選單，讓使用者可以依據公司、職位或狀態來篩選和查找特定的申請記錄。

3. 職位市場爬蟲 (Job Market Scraper)

• 職位搜尋：這是一個專門用來尋找工作機會的功能。
• 多重篩選：使用者可以輸入關鍵字（例如：職位名稱）、地點、職位類型和來源網站來搜尋相關的工作職缺。
• 簡潔介面：介面設計簡單明瞭，提供搜尋功能，但在搜尋前會顯示「Ready to Search」的提示。

4. AI 履歷匹配器 (AI Resume Matcher)

• 履歷分析：讓使用者上傳或貼上自己的履歷內容。
• 職位描述分析：讓使用者貼上感興趣的職位描述。
• LLM 整合：使用者可以輸入自己的 API 金鑰來啟用 AI 功能，這代表平台不依賴單一的 AI 模型，而是允許使用者連接自己的大型語言模型（LLM）服務。
• 分析匹配度：使用者可以點擊「Analyze Match」按鈕，讓 AI 分析履歷與職位描述的匹配度，並提供相關洞見。

5. AI 職涯顧問 (AI Career Coach)

• 客製化諮詢：一個 AI 驅動的聊天機器人，提供個人化的職涯建議。
• LLM 整合：同樣需要使用者輸入 API 金鑰來啟用此功能，確保使用者可以連結自己偏好的 LLM 服務。
• 快速提問：提供預設好的問題清單（例如：如何改進我的履歷？面試時該問哪些問題？），方便使用者快速開始對話。
• 對話介面：提供一個類似即時通訊的介面，使用者可以輸入問題並獲得 AI 顧問的回應。

透過與 AI 協作開發，雖然只是一個前端框架，未來可以持續優化及串接後端資料庫，希望它能幫助更多求職者，從混亂中找到秩序，用數據和智慧的力量，踏出邁向理想職涯的每一步。