上一回提到了三個關鍵字：

地點、UI、加值。

如果依序選擇，我要選那個? 我最想要那個?

我想，我還是一樣...快速累積經驗的自我加值。

UI...再看看吧，有照證很好，但有了證照之後，如果扛不下，那張證照的壓力，等於沒有。
這個意思是說，如果民宿內的設備很好，但我不懂得待客之道...我那些設備，等於沒有。

我選，先加值，以前都在系統整合產業，但我沒寫過一個完整的HTML，也沒做過完整的網站，到了台東...不得不啊! PHP、MySQL、ajax、javascript、jQuery、json 、JuqeryMobile、Bootstrap、Wordpress、Cordova 都沒人教，也沒人問，想盡辦法就是要會啊，東西要生的出來啊。不然我們民宿的網路行銷怎麼做，官方網站、部落格怎麼辦。

女王跟客人介紹早餐史時，講的很含緒…「Allen 剛開始試做時，前三天，煎的蛋，很難吃。」三天...三天不是煎三次，三天是，只花三天就把我們附近賣蛋一個星期才能賣完的量，都煎完了。光那三天買蛋(最貴的時候，生的一顆10元)，就把自己買成了那間店的VIP，不過，付帳時，錢如果帶不夠，下次去的時候，老闆還是會跟我收。

三年的時間裡，近距離服務和溝通，超過5000人以上，各式各樣的需求、想法和要求，幾秒之內就要能夠回應。

進化速度要快 ! 不然就像我一樣...等著被淘汰。

講到早餐，
我很懷念以前上班前，提早到辦公地點，坐在附近的小店門口，點一杯熱美式，看著台北街頭來來往往的人潮和車潮...現在是天沒亮，就開始準備，一直到全部做完後，滿身大汗的咬著自己做的麵包。

話說回來，
1.懂HTML，會CSS。
2.能操作美編軟體。
3.熟文書作業(word, excel,powerpoint)
4.懂PHP，MYSQL等程式設計
5.會ERP
本職位採責任制，上班需打卡...假日可能需處理廠務事情，等......基本薪資：28000，看三個月後狀況調整(意思是不會調整)

做不做，要做! 不是因為那兩萬八，而是，每個月有人給我兩萬八之餘，我還能夠成長，如果是這樣，做啊! 為什麼不要?

我常跟女王說，如果2010年，我沒有跑到麥當勞做打烊班，妳叫我做民宿，我沒辦法。

在打烊班時，學到很多，是在電腦前和辦公室裡都碰不到的人事物，像是，被小我18歲的人唸「不會掃地」。也因如此，三年前開始面對民宿的大大小小事情時，我不會覺得「為什麼我要做這些」，可能就是這些原因，讓我們這種，沒有人脈，身後沒有山，口袋沒資金的小民宿，才有辦法在台東生存快三年。

生存快三年，聽起來好像很嚴重...但，一點都不嚴重。

台東的民宿，從2014年開始，每個月以20間在成長，每年大約多出240間「合法民宿」，所以從2014、2015、2016，大概多了700間，光是我們這一條路上的合法民宿，這3年間，就多了20間。

在來台東的觀光客，沒有大幅成長的情況下，我和女王，該怎麼做，才有辦法，在這個民宿戰區生存?

假設，我是前端工程師，我的工作地點在台北，我也只想待在台北。
然後，台北，每個月，多出30位，一年就是多出360人，擁有和我一樣技術的人，也想做前端工程師，或是正在做前端工程師。 3年，1080人。

需要專職前端工程師的公司，就那幾間...請問，我要怎麼做，才有辦法和那1080人競爭，以確保自己的工作，不會受到影響?

再說，每個月真的只會多出30位，要找「前端工程師」職務的人嗎?

民宿，教會我這IT人的那些IT事...到底教會了我什麼?

就讓我們在2016年的最後一天的前一天，也就是明天...看看真相到底是什麼吧!

**我在台東天氣晴，心底沒有雲，
西邊縱谷，東太平，
口袋幾塊銀。
**
(待)

2016/12/29 Sunallen