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DAY 2
22

IT萬花筒系列 第 2

IT萬花筒之求職篇02-履歷表

有幸蒙史凱特大師惠賜考題,如獲至寶,當即苦思該如何寫出好的履歷表呢?
這樣吧,各位先瞧一下這裡,作者用戲謔地口吻批出幾點錯誤示範,當然也別忘了咱們iT邦也有好答案啦-IT人的自傳該怎麼寫?。好,請自行參閱,報告完畢!
啊? 不行這樣嗎? 呃,那我再努力'擠'一下好了...
個人意見,英文一定要練好,因為有機會到外商公司磨鍊一下是不錯的,所以先介紹一下真正的主管專家意見吧!
因為IT不同於一般辦公室工作,因此除了避免用注音文、寫白字或拼錯字跟語意空洞的大頭文以外,應該多著墨一些與IT技術相關的內容,專有名詞的縮寫也要注意不要寫錯,以免貽笑大方。其中專家意見有幾點跟我的想法是一致的:

1.雖然有很多制式格式可用,最好是自己製作,較易安排重點資訊的格式。像基本資料是一定要寫的,但以簡潔為主,姓名、電話、地址、Emailbox及最高學歷等。
重點是在你的技能與經驗,及曾經歷過的公司與工作。摘要你的工作成果,寫在第一頁。為的就是以此吸引主管的目光,大凡你的技能是與職務相關或符合,才會有機會被安排面試,否則大概就落入垃圾桶的命運。
接著,再敘述所做過的豐功偉業(一頁不夠寫,可以寫兩頁),最好有數據,比如規劃的專案提升多少效能或節省多少成本等,因為現在企業最希望吸收有規劃能力的人才了。就是要量化你的戰功的意思。當然有任何證照資訊也不能少的啦!

2.如果是把Resume放在網路上,像是104、1111等人力銀行或PTT打工版,因為一般人事主管也是用搜尋引擎在找,那麼在職務項目要多用popular的關鍵字,比如說學歷,可能「資訊」、「資工」、「資管」,或「理工」,技能上,最好是目前最火的技術,像「Clouding Computing(雲端計算)」、「Web 2.0」、「Open Source」、「Oracle 10g或11g DBA」等,至於「Windows NT」就免了吧!

其實呢,寫履歷表已經是老梗了,現在流行寫部落格「履歷」啦!將個人的工作學習與實務經驗(表示你是勤勞又認真),或者產業動態與新知(你可不是個閉門造車的井底之蛙) ,甚至參與學校社團活動的心得與想法(藉此展現自我的協調能力與辦事態度) ,統統寫到網誌裡。 這種方式可能更容易找到適合的工作。因為企業深知「請神容易,送神難」的痛苦,避免日後「分手」的尷尬因此最好就找對的人上車,是最佳對策。藉由深耕你的「履歷」部落格,你很快就能出頭天啦!iT邦有很多大大的部落格都是展現自己的IT專業,像鎧音灑梁山就是很好的模範之一啦!預祝他老人家不久就將受邀進駐台北101啦^.^


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IT萬花筒30
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海綿寶寶
iT邦超人 1 級 ‧ 2008-10-03 08:04:37

補充三點建議:

1.學校經歷
如果畢業不久,沒什麼工作經驗,只好多寫寫學校課程、社團經驗
如果工作了幾年,學校經歷可以輕輕帶過,重點是工作經驗

2.不要有錯字
履歷是寫給別人看的,別人不是比你老就是比你資深,
而錯字和火星文一樣,給人不專業的印象
例:「Clouding」寫成「Clounding」

3.千萬不要寫錯名字
包括公司名字、人名(eg.CEO),這也是大忌
前陣子新聞也報導過有人拿應徵甲公司的履歷表投到乙公司去
人名也不要寫錯
例:「鎧音三兩三」寫成「鎧音灑梁山」
(註:三兩三的由來是「沒有三兩三,豈敢上梁山」,形容人很有本事之意)

結論:完成比賽後,真是雲淡風輕,一整個輕鬆 ^_^

Ruei iT邦研究生 1 級‧ 2008-10-22 01:36:42 檢舉

所以記得啟動拼字檢查 xd

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davistai
iT邦大師 1 級 ‧ 2008-10-03 10:40:41

哇哈哈,果然逃不過Antijava大的法眼哪! 不過,Clounding 是故意寫的,看來是您是有心在看,感動莫名呀....

可是至於為什麼說「鎧音灑梁山」呢? 「沒有三兩三,豈敢上梁山」沒錯啊,可我想過,該大俠武藝超群,早已聞名遐邇,說他沒三兩三,太超過! 起碼也有六兩六啊! 但又不符原俗語內容,後來一想,這位大俠為了此比賽仗義直言,宛如武士鎧甲般鏗鏘有力,正義之聲如天降甘霖灑遍整座iT邦,故此乃推崇此俠之義行,絕無不敬之意啊! 望大人明察呀!

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kaiin323
iT邦高手 1 級 ‧ 2008-10-04 13:39:02

@@....赫然發現似乎跟我有關係哩(antijava大跟達太安大真是太了不起了)

不過...我不是老人家啦>"<,根據問卷裡的資料,人家可是菜鳥哩~~~怎麼可以隨便升級勒!?

看來我應該要改名kaiin101,這樣就有"秘密"的力量可以實現我的願望啦~~

現代工作,論能不論齡,所以「老」,非指年紀,而是尊稱技能嫻熟;
「人」乃萬物之靈,可謂練「家」子是也!

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kaiin323
iT邦高手 1 級 ‧ 2008-10-04 13:51:31

回歸正題,雖然部落格是一個新興的表現自己的地方,不過,
我想很多大老闆徵人的時候光履歷表都看不完了,不一定有機會跟時間去看到部落格,
而且,先有好的履歷表吸引人家對你的注意,部落格是加分用。
但是沒有履歷表,你連門票都拿不到!

所以履歷表仍然是非常重要的部份,
這邊介紹兩個我覺得不錯的參考地方,需要寫履歷表的人就參考一下吧~

http://blog.yam.com/digilc/article/11672401
如何撰寫履歷表找工作-->大推

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davistai
iT邦大師 1 級 ‧ 2008-10-07 10:48:22

我看了幾次"秘密"的力量,ㄟ....弟子魯鈍, 可否請老師點一下這是啥含意呀?

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john651216
iT邦研究生 1 級 ‧ 2009-02-06 10:55:43

很好的分享

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gric
iT邦高手 1 級 ‧ 2009-03-06 20:25:31

很有經驗喔!寫過三次以上的舉手!!(開玩笑的)
謝謝分享咯!

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