我們用 SMART——Specific(具體)、Measurable(可衡量)、Achievable(可達成)、Relevant(具關聯)、Time-boun...
之前公司內部辦了一場 Hackathon,我原本根本不想淌這渾水。但主管直接點名要求我參加,理由是「增加能見度(Visibility)」,加上我們部門從來沒得過...
分享到這邊,面試之前的準備差不多就告一個段落了,接下來我會分享開始面試之後的各項關卡的準備方法,但也不要忘記,未來隨著面試的進行,你會越來越知道面試到底看中什麼...
當今天你開始進入面試找工作的時期,一定會遇到以下這些狀況
丟了老半天,一大堆無聲卡
面試在每一關都有可能會失敗,有可能是第一關,也有可能是面試了半年之後的最後...
菜雞行為:把「昨天測過會動」當成完成證據
STAR 階段:T (Task)
本篇定位:定義同步回應、非同步狀態與業務完成之間的證據。
這個系列會用 STAR...
菜雞行為:只設計正常路徑,把例外留給現實
STAR 階段:T (Task)
本篇定位:定義錯誤分類、狀態、可執行操作與完成條件。
這個系列會用 STAR 架...