說了那麼多可以分享的事情，但要選擇哪一種每個人想法都不同。而現在的氛圍是很多人都想要建立自己的品牌，因為只靠自己的專業跟技術是不夠的，還需要多開幾條戰線出來。也很多人有自己的斜槓人生，闖出自己的一片天。我自己沒有想要建立個人品牌，因為做這些事可以自我成長就已經足夠了，所以我在鐵人賽的每一篇的標籤，都貼上自我成長；當開始有頻率做分享之後，發現自己在職場上的應對有很大幫助。
再來這幾年曾做過招募，深知找人的難處。若身處在大公司可依靠公司的名聲跟信譽，不需要宣傳公司跟產品，就會有人主動投遞。
若是小公司呢？只能等著哪一天人選因為某個關鍵字，而上門投遞嗎？與其被動等人選投遞履歷，不如主動出擊。
所以適時地曝光自己，至少未來若要尋找新成員加入團隊。
至少對陌生人來說，我所處的團隊是有安全感，而且也可以被信任的。
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