延續上一篇，簡單來說如果要海外求職，如何 Hack 簽證會是重要的。從上一篇一提到的紅黃綠燈中，以下文章著重在讓您在一年內從紅燈到黃燈。

* 紅燈：「現在」與「未來」都需要支援，面試率可以抓 15 % 上下徘徊。
	* 對於大部分需要即戰力的公司來說，不會太希望等你申請簽證才上工
* 黃燈：「現在」或「未來」其中一個需要支援，可以抓 30% 左右
	* 對於中型公司來說，有資源幫您申請「未來簽證」
	* 對於大公司來說，有資源與時間幫您「未來」與「現在簽證」
* 綠燈：「現在」與「未來」都不用支援（通常表示公民或至少有永居權），面試率差不多可以抓達到 50%。
	* 低於 50% 很有可能是其他問題答的可以優化。

流程是：

1. 確認大方向 ： 先探索你有興趣的數個國家，之後我會提到「決策條件」與「限制條件」，您的過去與現在有一些數據能支持您往下走。至少可以用刪去法。
2. 考慮資格與申請： 包括申請的年齡，以及該簽證延簽、轉其他身份的可能。
3. 持續關注： 如果申請時程還沒到，就持續關注。

簽證常見Q&A

1. 我該用什麼簽證？

基本上看你的方向與資格。有些人本身家人或伴侶是公民，可以能透過家庭簽（Family Sponsor Visa）。但如果您什麼關係都沒有，我自己是建議如果資格符合，打工度假簽能申請放著就放著。有些國家會允許延簽，像是澳洲最多可以到三年，可以參考上一篇

2. 我要現在就申請，還是等確定ＯＯＯ之後？

許多人在申請渡假簽時。大部分國家在「申請」數量上是沒有限制的，但多數在「使用」次數上是限制只能一次。我會建議如果開始有想法就申請吧。

3. 現在要申請的國家時程還沒到怎麼辦？讓 Google 幫你追蹤。

• 打開 Google Alert
• 用你要的國家＋簽證關鍵字，像是 UK Working Holiday Visa
• 讓它寄信到您信箱（可以視情況過濾 News）

4. 現在要申請的國家資格不符合（最常見是年齡超標）怎麼辦？

首先要確定是否真的超標，像是 18 - 30 歲的打工度假簽，送出申請時至少要是 30 歲 364 天。超過一天就不行。如果確定年齡超標，那就得放棄打工度假簽這條路，請目標機構（學校/公司）來申請。

常見國家申請時程

以下是幾個常見國家的申請時程

美國

美國基本上沒有打工度假簽，最接近的可以說是 J1 中的 Summer Vocation Worker，但能使用的工作非常有限，尤其是 J1 本來是希望給學術界比較好做交流與研究的。所以如果你是學術人員（如研究所），可以考慮寄信詢問有興趣的機構，然後走 J1 途徑後讓該機構幫您轉申請 H1B。以下是 2024 有協助成功 H1B 的機構們，可以優先找他們： https://www.myvisajobs.com/reports/h1b/industry/educational-services-61-2/

像是去年 2024 就是密西根大學奪冠。

這策略是「學術人員待在學校」延簽這個策略。因為這些數據包括申請教授、研究助理與其他工作人員。所以要扣除當年新進教師人數，以及全體職員比例會比較準。那更細節的尋找可以看「該機構當年通過職缺數」或「現在開放職缺數」，就能推估自己要找哪個教授/職位會更有機會。

進入該公司當年申請通過的細節如以密西根為例： https://www.myvisajobs.com/h1b/search.aspx?ST=Certified&Y=2023&CI=571882

可以看出 PostDoc 為主，如果你不具備博士資格，那至少可以朝著 Research Lab Specialist Associate 前進。數據會告訴你方向。

Postdoctoral Research Fellow 173
Assistant Professor 50
Research Investigator 34
Research Lab Specialist Associate 23
Clinical Assistant Professor 15
Assistant Research Scientist 14
Research Lab Specialist Intern 11
Research Area Specialist Intern 7

美國另外的路就是先去其他簽證支援國如加拿大或澳洲拿到公民身份後，分別用 TN 與 E3 過去，詳情見加拿大與澳洲的部分（還在生）。

還有一條路「拿工作簽」最極端的方式是，可以考慮去馬紹爾群島（Marshall）或帛琉。待滿五年歸化拿到護照，即可免簽入境美國工作。之所以會有這優待是因為美國 1950 前後在馬紹爾群島附近進行大規模的核子試驗。（官方說法是）為了補償，在 1980 年代簽了一個自由聯合協定（Compact of Free Association）協議，允許密克羅尼西亞聯邦、馬紹爾群島以及帛琉的公民到美國免簽工作。

但我之所以說這是「拿工作簽」最極端的方式，是因為這個協議讓您免簽入美工作，還是要按照正常流程轉綠卡或美國公民（如果你想要）。但也因這項優惠，這三個國家護照有許多賣護照的情況，後來加上了新的條件：如果是出生公民是沒有任何限制，但歸化公民則需要至少待滿五年（用伴侶簽也要待滿五年） 。

如果你或朋友正在當兵或準備當替代役，我們的外交相關服務與替代役目前可以有帛琉和馬紹爾群島的選項。我自己也有朋友到兩國待過，生活我想是樸實無華。我是覺得投資報酬率其實不太實在，不如去拿加拿大公民用 TN 或澳洲公民用 E3，至少這兩國生活有比較大的陸地可以去玩 :p 但如果你很喜歡海，那邊是個可以每天潛水的地方。

其他國家的會再陸續補上。

小結

簽證問題是跨國求職者無法迴避的挑戰，但透過深入瞭解各國的簽證政策和靈活運用不同的途徑，你可以大大提升自己的面試率和錄取機會。記住，提前準備 和 主動出擊 是關鍵。希望這篇攻略能夠為你的跨國求職之路提供實質的幫助。

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