故事的起點是這樣的… 非常坦誠地回頭看,起點很沒立場(笑),當初剛開始擔任Scrum master,其實對於這麼玄的角色要做到什麼程度才算是合格,相比熟悉的PM...
組織的速度感 組織,可以是一個部門、整個公司,他是會呼吸的生命體 既然是個生命體,表示組織有時間軸上的起起伏伏,上一篇講到領導人的「期望速度感」,會影響所帶領的...
接下來兩篇我們來看看各階段的速度感,組織每個階段需要的是什麼?Scrum master as a Coach,學會辨識組織該階段的速度,就能以應對的教練速度做預...
客官們稍安勿躁~現在講完這兩篇虛無飄渺的架構後,就要講講技術面了,只不過..."架構"這個主題可能還是有點抽象,我試著簡單一點寫。 先講個名...
結構行為合一 在我的架構觀裡面所知道的方法,有一個叫做SBC架構(Structure-Behavior Coalescence架構),SBC要求結構觀點(Str...
這篇要恢復一個碎碎念模式來寫經歷~前一篇寫的我也沒多滿意*(內心戲溢滿,太多腦海裡想的沒有呈現)*,而且我還是發文了,常常就是這樣完美主義作祟,總是不滿足、總...